北京法院吗

北京法院：让司法改革红利及时释放

去年3月，北京法院全面推开以司法制为核心的司法体制改革。一年来，北京全市法院执法办案实现收案增长8.3%，结案增长20.6%、未结案下降2.8%的 两升一降 良好态势，法官人均结案198.9件，同比增加24.8%。这些成绩是怎么取得的？司法改革还面临哪些问题？今年的改革重点是什么？近日，采访了北京市高级人民法院党组成员、副院长、司改领导小组办公室主任安凤德。

安凤德介绍： 去年，我们组织两批法官入额，共选出员额法官2636名，占中央政法专项编制的34%。在入额过程中，我们坚持 以案定额 和 入额必办案 ，在员额分配上向基层法院和办案任务重的法院倾斜，所有的法官员额都设在办案岗位，确保审判资源向一线集中。

领导干部入额也应严格按照程序和标准进行。安凤德介绍，行政综合部门有审判职务的领导干部，如果有意愿入额，除要参加考试考核外，还要明确入额后在行政综合部门的领导职务要免去。政治部主任、纪检组组长岗位不设法官员额。领导干部入额以后必须亲自办案，不仅要办理一定数量的案件，而且要办理重大疑难复杂案件。2016年全市法院院庭长办案138773件，同比增长52.2%，占结案总数的21.2%。

司法改革是一场深刻的自我革命，问题和挑战不少，北京法院在推进司法改革中还存在哪些问题？安凤德说，去年北京法院司法改革主要是推进制度建设，重在固本强基，整体平稳向好，但不可回避还存在一些问题。比如基础性改革还有待深化；法官等级晋升、逐级遴选、岗位交流等工作需要持续推动落实；审判团队建设还没有完成；保证案件质量和法律统一适用的新机制还有待探索；与法官业绩考评衔接的员额退出、法官惩戒等机制还有待落实等。这些问题在今年的司法改革工作中将得到进一步解决。

ACCA、美世咨询联合调查财会人员薪酬看涨_中华会计校 安凤德介绍，今年北京法院司法改革将从几个方面着力推进。在司法制上，大力推进规范化建设，编写《北京法院审判工作规范》，并嵌入法官办案信息系统，明确各类司法人员工作职责、流程和标准，实行办案质量终身负责制和错案倒查问责制，确保案件处理经得起法律和历史检验。

在人员分类管理制度改革上，要对入额法官的管理、交流轮岗、退出、遴选等后续工作研究出台规范，巩固改革成果。在深化执行体制改革方面，要发挥法院作用，推动形成综合治理执行难的工作格局，按照公正执行、善意执行、文明执行理念全力破解执行难。

在多元化纠纷解决机制建设方面，加强与人民调解、行政调解、行业调解、仲裁机构等非诉讼纠纷解决组织的衔接，强化诉调对接平台的分流、引导职能，努力建设多元调解与速裁紧密对接的繁简分流审判模式，尽快使改革体现出实际效果，让改革的红利得到及时释放。（徐隽）

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